Documents  BLANC, ALAIN | enregistrements trouvés : 5

Partie I L’avancée en âge des travailleurs handicapés
handicap et vieillissement
Henri-Jacques Stiker
dans l’histoire
dans les politiques sociales
au plan anthropologique
adaptation-réadaptation des travailleurs handicapés vieillissants
Claude Hamonet
handicapés pourquoi ? comment ? par qui ?
une vision positive et dans la modernité sociale : le handicap en quatre dimensions qui permet
une définition opérationnelle, médico-sociale du handicap (créteil-porto-Tunis-Montréal)
L’évolution au travail des personnes en situation de handicap
Quelques illustrations par des cas concrets
Les apports de la réadaptation et de la médecine physique et de réadaptation
Les Travailleurs handicapés vieillissants
Les travailleurs handicapés en butte à la prise d’âge sont-ils les victimes d’une double peine ?
Philippe Velut
pourquoi et comment la question du vieillissement des personnes handicapées surgit-elle ?
Mais l’existence des déficiences tout comme les spécificités de cette pression sur « le devenir » ne prédispose-t-elle pas à un vieillissement précoce au travail ?
Les travailleurs handicapés seraient-ils porteurs d’une fragilité psychologique particulièrement propice au vieillissement prématuré ?
L’idée même de travailleurs handicapés vieillissants est-elle à rejeter ?

Partie II
Le secteur protégé
vieillissement et déficience mentale, un regard épidémiologique
Philippe Leroux
Méthodologie et recherche mise en œuvre
Protocole de recherche
Évaluation des paramètres
Information sur les CAT (questionnaire CAT),
qui était remplie par la direction des CAT
Informations sur les sujets (questionnaires sujets)
Échantillon étudié .
Fil conducteur des analyses
Méthodes statistiques .
comparaison des populations de trisomiques 21
et de malades mentaux
Données générales .
L’autonomie
La vie sociale
La mémorisation dans le travail
Le secteur de production
État de santé
Consommation de médicaments
Troubles de la personnalité
Le vieillissement perçu
Le vieillissement des sujets de la déficience mentale en situation de travail
Mireille Trouilloud
La dynamique psychique du vieillissement et ses éventuelles répercussions dans le cadre du travail
Qu’en est-il pour les personnes porteuses d’une déficience mentale à ce moment-là de leur vie ? ..
du côté du travail, quelles conséquences possibles au vieillissement du sujet ?
Les remises en questions imposées à l’entourage naturel
et professionnel par le vieillissement du sujet
de la déficience mentale
vieillir handicapé et après… ?
Philippe Pitaud .
vieillir en centres d’aide par le travail ..
constats et recommandations .
La confusion entre le secteur du handicap et le secteur des personnes âgées lors du passage à la retraite
des personnes handicapées .
La difficulté des centres d’aide par le travail à faire face à des objectifs de production mais également d’intégration d’un public en difficulté
La préparation à la retraite
L’hébergement à la retraite .
La solitude et l’angoisse des familles .
La société face au handicap ....
Les Travailleurs handicapés vieillissants

Partie III
Le milieu ordinaire
La situation des travailleurs handicapés vieillissants dans les années à venir : des défis à relever
Nancy Breitenbach
Les scénarios plausibles ..
La catastrophe naturelle ..
Le drame épidémiologique ..
La science-fiction .......
L’enquête policière ........
L’épopée politico-historique ...
Les problèmes à résoudre .....
L’ignorance de l’ampleur du problème ......
La sous-qualification en amont et en aval des travailleurs handicapés et vieillissants
La méconnaissance généralisée des processus de vieillissement .
Les représentations et les attitudes discriminatoires .
Les mauvaises conditions de vie et de travail .
La concurrence des autres publics prioritaires ...
Comment relever ces défis ? ..
Les travailleurs handicapés vieillissants dans le secteur privé Alain Blanc
Quelques caractéristiques des travailleurs handicapés
vieillissants dans les entreprises assujetties du secteur privé .
Les entreprises et les travailleurs handicapés vieillissants ..
Le maintien dans l’emploi ...
Les médecins du travail ....
L’inaptitude ..
L’impact de l’âge ......
L’officialisation de l’inadéquation d’un volant de main-d’œuvre ....
L’extension des catégories de bénéficiaires ..

Partie IV
Une comparaison européenne
La situation des travailleurs handicapés vieillissants aux pays-Bas, en suède et au royaume-uni
Dominique Velche
pays-Bas : des seniors non récupérables ? ..
Le piège de la générosité dans l’attribution de l’invalidité ..
Un outil de gestion des ajustements économiques et sociaux
Un « redressement » douloureux ......
Une inertie du système qui freine l’apparition de résultats tangibles ....
Les plus âgés, exemptés de réforme, sont portés tôt vers l’inactivité ..
Vers un maintien de l’invalidité comme dispositif de retraite anticipée pour les Néerlandais âgés ...
Le pragmatisme suédois : une population rapidement exonérée d’efforts .
Une politique suédoise basée sur le travail .
De la maladie à la retraite anticipée : un continuum à combattre ...
Les pensions d’invalidité comme moyen de lutte contre le chômage ..
Les Suédois handicapés et âgés : de la retraite anticipée à la « compensation maladie » ....
Les Suédois handicapés au-delà de la pension d’invalidité .
L’emploi des personnes handicapées en Suède : une situation bien meilleure qu’ailleurs ..
Les Travailleurs handicapés vieillissants
Le pourquoi de l’exemption d’effort : serait-on vieux à 30 ans ? ..
L’exception britannique ..
La nouvelle politique britannique
Prestations d’incapacité ou chômage :
des vases communicants ....
Incidence de l’âge dans les différents modes
de reconnaissance du handicap au Royaume-Uni ...
Une politique d’activation mais un déficit d’emploi ...
Être âgé, handicapé et travailler au Royaume-Uni ? .
Pas de discrimination liée à l’âge .....
perspectives ..
sigles et termes techniques ...
Pays-Bas ....
Suède .....
Royaume-Uni ..
Bibliographie ...